Mga reference table ng batas ng Pilipinas
Mga reference table mula sa batas, may source ang bawat hanay.
- Barangay Conciliation Timeline: Gaano Katagal ang Proseso?Mga deadline sa barangay: summons sa susunod na working day, 15 araw ng mediation, pangkat sa loob ng 3 araw, at 15 araw (+15) para magkasundo.
- Gaano Katagal ang Penalty sa Revised Penal Code?Arresto menor: 1 hanggang 30 araw. Arresto mayor: 1 buwan at 1 araw hanggang 6 na buwan. Prision correccional: hanggang 6 na taon. May periods din.
- Estafa Penalty Ayon sa Halaga sa Pilipinas (RA 10951)Estafa penalty ayon sa halaga: 2 buwan at 1 araw hanggang 6 na buwan kung hanggang ₱40,000, pataas hanggang 20 taon. Mas mabigat ang sa talbog na tseke.
- Family Code Amendments: Listahan ng mga BatasMga batas na nag-amyenda sa Family Code: EO 227 (Arts. 26, 36, 39), RA 6809 (edad 18), RA 8533, RA 9255 (apelyido ng ama), RA 9858 at RA 10572.
- Intestate Shares: Sino ang Magmamana Kung Walang WillSino ang magmamana kapag walang will: hati ng mga anak, asawa, magulang, illegitimate children, kapatid at ng State ayon sa rules ng Civil Code.
- Deadline ng Labor Claims sa Pilipinas (Prescription)Nagpe-prescribe ang labor money claims sa 3 taon. Ang appeal mula sa Labor Arbiter sa NLRC ay 10 calendar days, at mula sa DOLE Regional Director ay 5.
- Labor Code Amendments: Listahan ng mga BatasMga batas na nag-amyenda sa Labor Code (PD 442), mula PD 570-A noong 1974 hanggang RA 6715, RA 6727, RA 10151 sa night work at RA 11360 sa service charge.
- Labor Code Structure: Mga Book at ArticleMay Preliminary Title at pitong Book ang Labor Code, 317 article sa renumbered DOLE edition: ano ang sakop ng bawat Book at ang article range nito.
- Labor Code Renumbered: Luma at Bagong Article NumbersAng dating Article 279 ng Labor Code ay Article 294 na ngayon, ang 282 ay 297, ang 283 ay 298. Luma at bagong numero ayon sa renumbered edition ng DOLE.
- Leave Benefits sa Pilipinas: Ilang Araw ang Bawat Leave?Maternity leave 105 araw na may full pay, paternity leave 7 araw, solo parent leave hanggang 7 working days, VAWC leave hanggang 10 araw, SIL 5 araw.
- Legitime Table: Hati ng mga Tagapagmana sa PilipinasAng legitime ay ang hati na hindi puwedeng tanggalin ng will. Kalahati ng estate ang sa legitimate children; may hati rin ang asawa, magulang at iba pa.
- Night Workers: Rules ng Labor Code (RA 10151)Rules sa night workers sa Labor Code Articles 154 hanggang 161 (RA 10151): sino ang sakop, libreng health check, pasilidad, paglipat, babaeng night worker.
- Order of Support: Sino ang Unang Magbibigay ng SustentoSino ang unang magbibigay ng support sa Family Code Art. 199: asawa, sunod ang anak o apo, magulang o lolo't lola, at kapatid. Paano hinahati ang gastos.
- Person in Authority at Agent: Sino Sila? (Art. 152)Sino ang person in authority at sino ang agent lang ayon sa Article 152 RPC at Local Government Code: barangay officials, teacher, abogado, pulis.
- Premium Pay Rates sa Pilipinas: Overtime at Holiday PayMagkano ang overtime, night shift, rest day at holiday pay sa Labor Code: 25% sa overtime, 10% night pay, 30% rest day premium, 200% sa regular holiday.
- Prescriptive Period ng Civil Case sa Pilipinas: Ilang Taon?Gaano katagal para magdemanda: 10 taon sa written contract, 6 sa oral, 4 sa quasi-delict, 1 sa ejectment o defamation, 5 kung walang period sa batas.
- Prescription of Crimes sa Pilipinas: Ilang Taon ang Palugit?Deadline para mag-file ng criminal case: 20 taon sa pinakamabigat na krimen, 1 taon sa libel at cyber libel, 4 na taon sa BP 22, 2 buwan sa light offenses.
- Revised Penal Code Amendments: Mga Pangunahing BatasPangunahing batas na nag-amyenda sa Revised Penal Code (Act No. 3815): RA 10951 sa halaga at multa, RA 8353 sa rape, RA 10592 sa time allowance at iba pa.
- Pag-revoke ng Donation: Grounds at DeadlinePag-revoke ng donation ayon sa Civil Code Arts. 760 hanggang 769: bagong anak o ampon, hindi tinupad na kondisyon, ingratitude; deadline na 4 at 1 taon.
- Robbery Penalty sa Pilipinas (Revised Penal Code)Parusa sa robbery sa Pilipinas: 4 na taon, 2 buwan at 1 araw hanggang 10 taon sa simple robbery, hanggang reclusion perpetua sa robbery with homicide.
- Separation Pay Ayon sa Dahilan ng Pagkatanggal (Labor Code)Nakadepende ang separation pay sa dahilan: isang buwan kada taon sa redundancy, kalahating buwan kada taon sa retrenchment o closure, wala sa just cause.
- Theft Penalty Ayon sa Halaga sa Pilipinas (RA 10951)Nakadepende ang parusa sa theft sa halaga ng ninakaw: 1 buwan at 1 araw hanggang 4 na buwan kung hanggang ₱500, at kabuuang 20 taon sa pinakamalaki.
Pangkalahatang impormasyon lang ito, hindi legal na payo. Para sa kaso mo, magtanong sa abogado, sa Public Attorney's Office (PAO) o sa ahensya.
Nakatulong ba ang page na ito?