Labor Code Amendments: Listahan ng mga Batas
Mga batas na nag-amyenda sa Labor Code (PD 442), mula PD 570-A noong 1974 hanggang RA 6715, RA 6727, RA 10151 sa night work at RA 11360 sa service charge.
| Batas | Petsa ayon sa nakasulat sa batas | Ano ang binago nito | Pinagkunan |
|---|---|---|---|
| Presidential Decree No. 570-A | Naging epektibo noong Nobyembre 1, 1974 | Inamyendahan at binago ang numero ng maraming article ng orihinal na text noong 1974, ilang buwan lang matapos ilabas ang Code | Presidential Decree No. 570-A, Supreme Court E-Library |
| Presidential Decree No. 626 | Pinirmahan noong Disyembre 27, 1974; naging epektibo noong Enero 1, 1975 | Binago ang Title II ng Book Four tungkol sa employees' compensation at sa State Insurance Fund (ngayon ay Articles 172 [166] hanggang 215 [208-A]) | Presidential Decree No. 626, Supreme Court E-Library |
| Presidential Decree No. 850 | Pinirmahan noong Disyembre 16, 1975 | Binago ang mga rule ng Book Three sa oras ng trabaho at rest day, kasama ang Articles 82, 91 at 92, at ang article laban sa paghihiganti sa empleyadong nag-file ng complaint (ngayon ay Article 118) | Presidential Decree No. 850, Supreme Court E-Library |
| Presidential Decree No. 1368 | Naging epektibo noong Mayo 1, 1978 | Employees' compensation, kasama ang paragraphs (a) at (b) ng article sa permanent total disability (ngayon ay Article 198 [192]) | Presidential Decree No. 1368, Supreme Court E-Library |
| Presidential Decree No. 1641 | Pinirmahan noong Setyembre 21, 1979; naging epektibo noong Enero 1, 1980 | Employees' compensation, kasama ang paragraph (b) ng article sa permanent total disability (ngayon ay Article 198 [192]) | Presidential Decree No. 1641, Supreme Court E-Library |
| Batas Pambansa Blg. 70 | Inaprubahan noong Mayo 1, 1980 | Unfair labor practices (ngayon ay Articles 258 [247] hanggang 260 [249]) | Batas Pambansa Blg. 70, Supreme Court E-Library |
| Batas Pambansa Blg. 130 | Inaprubahan noong Agosto 21, 1981 | Labor relations, kasama ang unfair labor practices ng employer (ngayon ay Article 259 [248]) at strike at lockout (ngayon ay Article 278 [263]) | Batas Pambansa Blg. 130, Supreme Court E-Library |
| Executive Order No. 111 | Pinirmahan noong Disyembre 24, 1986 | Strike notice at strike vote (ngayon ay Article 278 [263], paragraphs (c) at (f)) at iba pang article | Executive Order No. 111, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 6715 | Inaprubahan noong Marso 2, 1989 | Preference ng claims ng mga manggagawa kapag na-bankrupt ang employer (Article 110), pagbawi ng sahod sa pamamagitan ng Regional Director (Article 129), ang NLRC at ang mga Labor Arbiter (ngayon ay Articles 220 [213] hanggang 224 [217]), at assumption of jurisdiction sa labor dispute (ngayon ay Article 278 [263], paragraphs (g) at (i)) | Republic Act No. 6715, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 6727 (Wage Rationalization Act) | Inaprubahan noong Hunyo 9, 1989 | Minimum wage na itinatakda ng Regional Tripartite Wages and Productivity Boards (Article 99) at ang mga article sa wage board at wage distortion (Articles 120 hanggang 124) | Republic Act No. 6727 (Wage Rationalization Act), Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 7641 | Inaprubahan noong Disyembre 9, 1992 | Retirement pay (ngayon ay Article 302 [287]) | Republic Act No. 7641, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 7730 | Inaprubahan noong Hunyo 2, 1994 | Compliance order sa ilalim ng visitorial and enforcement power (Article 128, paragraph (b)) | Republic Act No. 7730, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 8558 | Inaprubahan noong Pebrero 26, 1998 | Pagreretiro ng mga underground mine worker (ngayon ay Article 302 [287]) | Republic Act No. 8558, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 9347 | Naging batas nang hindi pinirmahan (lapsed into law) noong Hulyo 27, 2006 | Komposisyon at organisasyon ng NLRC (lumang Articles 213 hanggang 216, ngayon ay Articles 220 hanggang 223) | Republic Act No. 9347, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 9481 | Naging batas nang hindi pinirmahan (lapsed into law) noong Mayo 25, 2007 | Mga labor organization at ang registration nila (ilang lumang article mula Article 234 hanggang Article 258-A) | Republic Act No. 9481, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10151 | Inaprubahan noong Hunyo 21, 2011 | Idinagdag ang chapter sa night workers (Articles 154 hanggang 161), ni-repeal ang lumang Articles 130 at 131, at binago ang numero ng mga sumunod na chapter at article | Republic Act No. 10151, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10361 (Batas Kasambahay) | Inaprubahan noong Enero 18, 2013 | Ni-repeal sa Section 44 nito ang lumang chapter sa househelpers (Articles 139 [141] hanggang 150 [152]) | Republic Act No. 10361 (Batas Kasambahay), Sec. 44, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10395 | Inaprubahan noong Marso 14, 2013 | Tripartism at mga tripartite council (ngayon ay Article 290 [275]) | Republic Act No. 10395, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10396 | Inaprubahan noong Marso 14, 2013 | Idinagdag ang mandatory conciliation-mediation ng mga labor dispute (ngayon ay Article 234 [228]) | Republic Act No. 10396, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10741 | Inaprubahan noong Enero 12, 2016 | Ang NLRC (Articles 220 [213] at 222 [215]) | Republic Act No. 10741, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10757 | Inaprubahan noong Abril 8, 2016 | Pagreretiro ng mga surface at underground mine worker (Article 302 [287]) | Republic Act No. 10757, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 10789 | Inaprubahan noong Mayo 3, 2016 | Idinagdag ang Article 302-A: ang professional racehorse jockey na lisensyado ng Philippine Racing Commission ay compulsory na magreretiro sa edad na 55 at may karapatan sa retirement benefits ng Article 302 | Republic Act No. 10789, Sec. 3, Supreme Court E-Library |
| Republic Act No. 11360 | Inaprubahan noong Agosto 7, 2019 | Binago ang Article 96: lahat ng service charge na kinokolekta ng mga hotel, restaurant at katulad na establisimyento ay buo at pantay na mapupunta sa mga sakop na manggagawa, maliban sa mga managerial employee | Republic Act No. 11360, Supreme Court E-Library |
Mga tala
- Binago ang numero ng mga article ng Labor Code noong 2015 sa isang DOLE issuance na tinatawag ng Republic Act No. 10741 at Republic Act No. 10757 na "Department Advisory Order No. 01, Series of 2015". Hindi nagbago ang numero ng mga article na mas mababa sa 130. Tingnan ang Labor Code renumbered: luma at bagong article number.
- Hindi kumpleto ang listahang ito. Ang nakalista lang ay mga batas na nabasa ang page sa Supreme Court E-Library. Ang mga batas na pangalan lang ang alam namin (halimbawa Republic Act No. 6725, Republic Act No. 7655, Executive Order No. 252, Presidential Decree No. 608 at Batas Pambansa Blg. 227) ay hindi muna isinama hangga't hindi nababasa ang text nila.
- May ilang batas na nabasa na pero hindi rin isinama dahil hindi nila binabago ang kahit anong article ng Code: Republic Act No. 11058, Republic Act No. 11210 (expanded maternity leave), Republic Act No. 11641 at Republic Act No. 11996. Ayon sa 2022 DOLE edition, pinalitan (supersedes) ng Republic Act No. 11210 ang Article 131 [133]; tingnan ang Leave benefits.
- Wala sa 2022 DOLE edition ng Code na ginagamit sa site na ito ang Article 302-A tungkol sa racehorse jockey. Ang sinasabi ng table tungkol dito ay galing sa Section 3 ng Republic Act No. 10789.
- Inaprubahan ang Republic Act No. 6715 noong Marso 2, 1989. Ayon sa Omnibus Rules Implementing the Labor Code, naging epektibo ito noong Marso 21, 1989.
- Para mabasa ang article ayon sa kasalukuyang wording nito, buksan ang page nito: halimbawa Article 96 sa service charge, Article 110 sa preference ng manggagawa, [Article 234 [228] sa mandatory conciliation](/law/labor-code/article-234) at [Article 302 [287] sa retirement pay](/law/labor-code/article-302).
- Gawa-gawang halimbawa: May nabasa si Ramon na desisyon ng korte noong 1990s na bumabanggit sa "Article 287" tungkol sa retirement. Lumang numero ang Article 287; ngayon, Article 302 na ang parehong rule, ayon sa amyenda ng Republic Act No. 7641, Republic Act No. 8558 at Republic Act No. 10757.
- Para sa mga karapatan mo sa trabaho sa simpleng salita, tingnan ang Mga karapatan ng empleyado at Sahod at oras ng trabaho. Kung may problema ka sa trabaho, tingnan ang Paano mag-file ng labor complaint at Libreng legal help.
Pangkalahatang impormasyon lang ito, hindi legal na payo. Para sa kaso mo, magtanong sa abogado, sa Public Attorney's Office (PAO) o sa ahensya.
Nakatulong ba ang page na ito?