Diretso iti content

Update

ASEAN Summit, Nob 16 agingga 18: Mano ti Bayad iti NCR?

Naipablaak idi

Tabla dagiti annuroten ti bayad iti special non-working day ti NCR iti 16 agingga 18 Nobiembre 2026: no work, no pay malaksid no ited ti policy wenno CBA; 130% ti basic wage no agtrabaho; 150% no agtrabaho iti rest day; ti overtime ket mainayonan iti 30% ti hourly rate. Source: DOLE Labor Advisory No. 16, s. 2026.

Napardas a sungbat

Ti Lunes 16, Martes 17 ken Miercoles 18 Nobiembre 2026 ket special non-working day iti Metro Manila laeng. No saanka nga agtrabaho, ti annuroten ket no work, no pay. No agtrabahoka, makaalaka iti 130% ti basic wage-mo, wenno 150% no rest day-mo met dayta nga aldaw. Dagitoy dagiti ASEAN Summit special non-working day nga inkeddeng ti Proclamation No. 1447, s. 2026, ken ti annuroten ti bayad ket manipud iti DOLE Labor Advisory No. 16, s. 2026.

Isu met laeng dagitoy dagiti kadawyan nga annuroten ti Labor Code para iti special day. Ilawlawag ti giya-mi iti holiday pay dagitoy para iti tunggal kita ti holiday.

Pangkaaduan nga impormasion daytoy, saan a legal wenno payroll advice.

Ania nga aldaw ti awan trabaho ken sadino?

Ti Proclamation No. 1447, s. 2026 ket napirmaan idiay Manila idi 17 Septiembre 2026 babaen ti Acting Executive Secretary, iti autoridad ti Presidente. Ideklarana a special non-working day ti 16 agingga 18 Nobiembre 2026 iti National Capital Region.

Ti rason ket ti maika-49 nga ASEAN Summit and Related Summits, a maangay iti Metro Manila. Kuna ti proclamation a dagitoy nga aldaw ket tapno lumag-an ti traffic ken tapno masalakniban ti host country dagiti makipaset.

Ti teksto ket inlinkmi iti LawPhil, maysa a libre a library ti linteg nga imaton ti Arellano Law Foundation, gapu ta saan a maluktan ti website ti Official Gazette dagiti automated reader.

Mano ti bayad no agtrabahoak iti 16, 17 wenno 18 Nobiembre?

Ti DOLE Labor Advisory No. 16, s. 2026, a napetsaan iti 28 Septiembre 2026, ti mangikeddeng iti bayad kadagitoy nga aldaw. Dagiti rate iti baba ket naggapu a mismo iti napirmaan nga advisory. Dagitoy dagiti kadawyan a rate ti Labor Code para iti special day. Inanunsio met ti DOLE ti advisory iti news page-da.

Mano ti bayad no agtrabahoak iti 16, 17 wenno 18 Nobiembre?
KasasaadBayad para iti umuna a 8 nga oras
Saan a nagtrabahoAwan ti bayad, malaksid no ited ti policy, praktis wenno CBA ti kompania
Nagtrabaho130% ti basic wage
Nagtrabaho iti rest day150% ti basic wage
Overtime+30% ti hourly rate iti dayta nga aldaw

Annuroten ti bayad iti special non-working day ti NCR, 16 agingga 18 Nobiembre 2026, DOLE Labor Advisory No. 16, s. 2026, source: https://dole.gov.ph/news/dole-issues-pay-rules-for-ncr-special-non-working-days-during-49th-asean-summit/

Adtoy ti pagarigan. Agusar daytoy iti daily wage a ₱645 a pagarigan laeng. Saan daytoy a numero manipud iti wage order.

  • Agtrabaho iti 8 nga oras iti 17 Nobiembre: ₱645 × 1.30 = ₱838.50.
  • Saan nga agtrabaho: ₱0, malaksid no mangted ti kompaniam iti bayad para kadagiti special day.

Saan nga agaplikar iti dagitoy nga aldaw ti 200% a rate ti regular holiday. Special non-working day dagitoy, saan a regular holiday. Ti holiday pay calculator-mi ti mangkuenta para iti bukodmo a sueldo.

Kasano no rest day-ko dayta wenno ag-overtime-ak?

No ti 16, 17 wenno 18 Nobiembre ket naiskediul a rest day-mo met ket agtrabahoka, makaalaka iti 150% ti basic wage-mo para iti umuna a walo nga oras. Iti isu met laeng a pagarigan a ₱645, ₱645 × 1.50 = ₱967.50 dayta.

Ti overtime ket dagiti oras a nasurok iti walo iti maysa nga aldaw. Iti special non-working day, ti tunggal oras ti overtime ket mabayadan iti hourly rate × 130% × 130%. Iti rest day a special day met, mabayadan iti hourly rate × 150% × 130%.

Iti pagarigan a ₱645, ti hourly rate ket ₱645 ÷ 8 = ₱80.625. Ti dua nga oras nga overtime iti ordinario a special day ket mabayadan iti ₱80.625 × 1.30 × 1.30 × 2 = ₱272.51.

Segun iti advisory, isu met laeng nga annuroten ti para kadagiti empleado iti alternative, flexible wenno telecommuting work arrangement. No ad-adu ti ited ti policy ti kompaniam wenno CBA, dayta a nasaysayaat a benepisio ti agtalinaed kenka. Ti overtime pay calculator ti mangkuenta iti overtime para iti aniaman a sueldo.

Agaplikar kadi dagitoy nga aldaw iti ruar ti Metro Manila wenno kadagiti opisina ti gobierno?

Iti ruar ti Metro Manila, ordinario nga aldaw ti trabaho ti 16 agingga 18 Nobiembre 2026. Normal nga annuroten ti bayad ti agaplikar sadiay.

Awan ti ibaga ti proclamation maipapan iti oras ti opisina dagiti ahensia ti gobierno. Sakbay a mapanka iti opisina iti Metro Manila kadagita nga aldaw, kitaem ti advisory wenno online portal-na. Adda numero ti telepono iti panid-mi maipapan kadagiti opisina ti gobierno a mabalinmo a tawagan nga umuna.

Ania pay ti awan trabaho iti Nobiembre 2026?

Adda pay tallo nga aldaw a day off iti Nobiembre 2026 segun iti Proclamation No. 1006, s. 2025. Agaplikar dagitoy iti intero a pagilian:

  • 1 Nobiembre, All Saints' Day: special non-working day.
  • 2 Nobiembre, All Souls' Day: special non-working day.
  • 30 Nobiembre, Bonifacio Day: regular holiday. Agaplikar ti 200% a rate iti daytoy nga aldaw.

Adda ti naan-anay a listaan ti tawen iti panid-mi ti 2026 holidays. Para kadagiti petsa ti panag-file ken panagbayad, kitaem ti 2026 deadlines calendar.

Kadawyan a saludsod

Holiday kadi iti intero a Filipinas ti 16 agingga 18 Nobiembre 2026?

Saan. Ti Proclamation No. 1447, s. 2026 ket mangideklara a special non-working day ti Lunes 16, Martes 17 ken Miercoles 18 Nobiembre 2026 iti National Capital Region laeng. Iti ruar ti Metro Manila, ordinario nga aldaw ti trabaho dagitoy ken normal ti bayad. Naideklara dagitoy gapu ta maangay iti Metro Manila ti maika-49 nga ASEAN Summit and Related Summits, tapno lumag-an ti traffic ken natalged dagiti makipaset.

Mabayadanak kadi no saanak nga agtrabaho iti 16 agingga 18 Nobiembre?

Kadawyan, saan. Special non-working day dagitoy, isu nga ti annuroten ket no work, no pay. Mabayadanka latta no ti policy ti kompania, ti kadawyan a praktis ti kompania wenno ti collective bargaining agreement-yo ket mangted iti bayad para kadagiti special day. Saludsodem iti HR wenno payroll no ania nga annuroten ti suroten ti kompaniayo sakbay dagitoy nga aldaw, tapno awan ti pagsiddaawam iti payslip.

Mano ti bayad no agtrabahoak iti rest day a special non-working day met?

Makaalaka iti 150% ti basic daily wage-mo para iti umuna a walo nga oras. No ₱645 ti daily wage, a pagarigan laeng ditoy, ₱967.50 dayta. Ti tunggal oras ti overtime a nasurok iti walo ket mabayadan iti hourly rate a mamin 150% a mamin 130%. Dagitoy dagiti rate nga inkeddeng ti DOLE Labor Advisory No. 16, s. 2026.

Sakup kadi dagiti empleado nga agtrabtrabaho iti balay?

Wen. Segun iti DOLE Labor Advisory No. 16, s. 2026, isu met laeng nga annuroten ti bayad ti para kadagiti empleado iti alternative, flexible wenno telecommuting work arrangement. No agtrabahoka iti balay iti 16, 17 wenno 18 Nobiembre 2026 iti Metro Manila, maalam ti rate ti special day para kadagiti oras nga agtrabahoka. No nasaysayaat ti benepisio nga ited ti policy ti kompania wenno CBA, dayta ti agtalinaed kenka.

Nakaserra kadi dagiti eskuela ken opisina ti gobierno iti 16 agingga 18 Nobiembre?

Mangideklara ti proclamation iti special non-working day iti Metro Manila, ngem awan ti ibagana maipapan iti oras ti opisina wenno klase. Kitaem ti advisory ti tunggal opisina, eskuela wenno portal sakbay a mapanka. Adda numero ti telepono iti panid-mi maipapan kadagiti opisina ti gobierno a mabalinmo a tawagan. Normal ti iskedyul dagiti opisina ken eskuela iti ruar ti Metro Manila, ta saan a special day dagitoy sadiay.

I-share daytoy a page

MessengerViberWhatsApp

Nakatulong kadi daytoy a page?

I-report ti daan wenno biddut nga impormasion

Dimo iraman ti personal a detalye kas iti nagan, ID number wenno password.